——聚焦廉政风险，强化日常监督。要认真落实经常性谈心谈话制度，突出干部新进机关必谈、提拔任用必谈、轮岗交流必谈、挂职锻炼必谈
持续推进为基层减负增效，巩固治理“文山会海”和优化督导考核机制等成果。要深化巡视整改，组织开展“回头看”，着力查短板补漏洞，巩固拓展巡视整改成果。要突出身边人身边事深化警示教育，促进党员干部重视、警醒、知止。